В Украине приняли закон об отпусках: что изменилось - фото: glavcom.ua
22 ноября Верховная рада Украины приняла закон об определении новых условий для предоставления отпусков украинцам.
Отпуск при рождении ребенка будет предоставляться не позднее трех месяцев после родов. Для родителей, не являющихся в зарегистрированном браке с матерью ребенка, возможность получения отпуска будет определяться судебным решением. В случае усыновления отпуск может быть предоставлен без ограничения возраста ребенка, сообщают на сайте парламента.
Максимальная продолжительность отпусков без сохранения зарплаты по семейным обстоятельствам или другим причинам возросла с 15 до 30 календарных дней.
Сейчас все самое оперативное в нашем Telegram-канале. Подписывайтесь, чтобы быть в курсе самой важной информации.
Демобилизованные военные получат право на отдых продолжительностью 60 дней с выплатой двухмесячного денежного довольствия.
Работодатели смогут отказывать работникам в предоставлении любого вида отпусков (за исключением отпуска по беременности и родам и отпуска по уходу за ребенком) во время военного положения, если работник работает в объектах критической инфраструктуры, производстве товаров оборонного назначения или выполняет мобилизационные задачи.
Кроме того, педагогический и научно педагогический персонал исключаются из лиц, для которых предусмотрен предварительный средний заработок в случае прохождения военной службы.
Будьте в курсе последних новостей – подписывайтесь на наши странички в:
Также у нас есть чат "Днепр, подвези", где вы можете найти себе попутчиков.